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与服务业蓝领相比，白领跳槽频率就低很多，尤其是即将来临的第三季度，因雇主雇佣预期出现下滑，很多白领近期都放弃跳槽打算。
近期万宝盛华发布《2016年中国大陆第三季度雇佣前景调查》，发现由于受到产业结构调整等影响，中国雇主的招募信心小幅减弱，招募意向趋于保守。调查结果显示，今年第三季度，3的中国雇主预期将增加员工数量，41的中国雇主表示2016年第三季度员工数量将不会有所变化。
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